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半岛电子东莞“百校千人”实习计划线个实习见习岗位精彩无限

  “今年的实习计划具有规格高、规模大、范围广、形式新四大特色。”东莞市委组织部、东莞市人才办四级调研员孙志超在日前启动的东莞市“百校千人”实习计划暨“展翅计划”(以下简称“百校千人”暨“展翅计划”)活动上介绍了今年活动的主要亮点,并向广大学生发出诚挚的邀约——“欢迎大家来东莞实习!”

  记者获悉,“百校千人”暨“展翅计划”是在2022年东莞市“十校百人”大学生实习计划的基础之上重磅升级而来,东莞市希望通过该计划吸引更多优秀青年学子来到东莞,更好地服务东莞实体经济发展和推进粤港澳大湾区高水平人才高地建设,为东莞打造国际知名的科创制造名城贡献人才力量。

  2022年,由东莞市委组织部联合羊城晚报举办的首届东莞市“十校百人”大学生实习计划在莞邑大地掀起了一阵“青春风暴”——活动共受到国内171所高校关注,84家企业报名参加。来自清华大学、北京大学、复旦大学、南京大学等高校的100名大学生和25家优质单位代表入选,成功带动青年人才来莞就业创业。

  “十校百人”大学生实习计划的成功举办为东莞企业和优秀学子搭建了实习实训的桥梁,也为东莞引才筑起了全新的优质平台。2023年“百校千人”暨“展翅计划”全新升级起航,希望通过全面、贴心、细致的服务带给广大的实习生更多全新体验。

  “实习计划由东莞市委常委、组织部长直接任工作领导小组组长,建立由东莞市委组织部(市委人才办)牵头,全市各市直部门、各镇(街道)直接参与的工作格局。”孙志超告诉记者,东莞市从去年底就开始筹划本次活动,按照开局即冲刺的工作要求,迅速确定总体工作方案并联合印发执行,做到早谋划、早准备、早推进,更好服务大学生毕业季。

  本次活动的高标准还体现在岗位规模和种类上,东莞市希望通过该活动的高标准举办,争当全国范围内同类型活动的标杆项目。据东莞市委组织部相关负责人介绍,东莞市全年计划开发实习见习岗位10000个以上,争取达到全国1%的规模。在活动首期将动员提供6000个以上实习见习岗位,动员岗位以机关单位、国有企业及大型民营企业为主,涵盖行政、金融、科技、新能源等行业,岗位类型多、数量大、覆盖广,尽最大努力满足广大学子多样化的实习需求。

  引才不光要聚焦“引得来”,还要在“留得住”上下功夫。为此,东莞市在本次“百校千人”暨“展翅计划”活动中做足了保障工作,为广大学子解除来莞实习的后顾之忧。同时,对于在东莞创业的优秀青年人才,东莞市也出台了专门的扶持政策,努力打造就业创业沃土。

  记者了解到,东莞市将为来莞实习的学生发放工作补贴,对吸纳就业见习人员的公司给予一定的见习补贴并加速办理。同时依据《东莞市本科生引进培养暂行办法》,为符合条件的上岗学生发放长达3个月半岛电子的实习补贴。

  在交通和食宿方面,东莞市将适当提供部分交通补贴,满足学生在莞基本生活需求。对用人单位无法解决食宿需求的,东莞市将统筹全市青年人才驿站及人才公寓资源,为外地来莞大学生提供最长3个月的免费住宿服务。同时东莞市还将统一为全体参与“百校千人”暨“展翅计划”的大学生购买人身意外险,强化大学生在莞期间安全保障。

  对于在东莞市创业的优秀学子,东莞还将奉上一揽子扶持措施。记者了解到,东莞市鼓励创业孵化基地为创业者提供创业孵化服务,东莞市级及以上的创业孵化基地为创业者提供1年以上的创业孵化服务并在基地内孵化成功,按每户每年3000元标准给予创业孵化服务补贴,补贴期限不超过2年。

  为解决初创企业资金难问题,创业者在东莞市创办初创企业,可按规定申请最高30万元、最长3年的创业贷款,贷款期限内由财政给予全额贴息。对创业带动5人以上就业的借款人,个人最高贷款额度可提高至50万元。同时鼓励在东莞市登记注册的企业经营者参加初创企业经营者素质提升培训,给予5000—10000元/人的补助。

  大学生实习计划在目前全国各地激烈的人才争夺战中并不是一个新型的活动形式,如何让“百校千人”暨“展翅计划”活动出新、出彩、出效果,这考验着活动执行方的统筹能力和水平。为此,东莞市也策划了多种形式的活动,让“百校千人”暨“展翅计划”破圈传播,营造东莞引才“最强音”。

  记者从“百校千人”暨“展翅计划”活动项目组了解到,今年“百校千人”暨“展翅计划”活动策划了多场线下推广活动,深入高校一线“送岗位”“抢人才”。3月17日,活动的首站就来到了位于首都的北京科技大学,举办了东莞城市人才品牌推介会暨招聘双选会。据统计,活动共吸引线家企业参与,释放优质岗位近2000个,吸引63440份投递简历,打响东莞2023年的引才“第一枪”。

  据介绍,接下来“百校千人”暨“展翅计划”活动项目组还将赴广州、长沙、香港开展高校线下推广活动,全方位打造东莞引才的新IP。

  此外,东莞市还将通过线上线下活动策划,以融媒体宣传推广、新闻短视频、故事短片、参与课题研究及短期体验等方式向大学生群体定向展示岗位情况及东莞城市风貌和创新创业环境,让更多青年人才走进东莞,与“青春之城”东莞一起共成长。

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